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Ausbilder Betriebstechnik (m/w/d)
Mannheim
Aktualität: 09.11.2024
Anzeigeninhalt:
09.11.2024, MVV Energie AG
Mannheim
Ausbilder Betriebstechnik (m/w/d)
Über uns:
Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung - und auf Menschen wie Sie.
Der Klimaschutz und damit die Energiewende sind die großen Aufgaben unseres Jahrhunderts. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende, gehören zur Weltspitze im Klimaschutz und haben uns ein ambitioniertes Ziel gesetzt: Wir wollen bis 2035 #klimapositiv werden. Unseren strategischen Weg nennen wir das »Mannheimer Modell«. Dabei setzen wir konsequent auf die Wärmewende, die Stromwende sowie auf grüne Kundenlösungen. Auf diesem Weg freuen wir uns über tatkräftige Unterstützung.
Aktuell arbeiten rund 6.400 Mitarbeitende an unserem Ziel. Im Zentrum unseres Handelns steht die zuverlässige, wirtschaftliche und umweltfreundliche Energieversorgung unserer Kunden aus Industrie, Gewerbe und Privathaushalten. Mit einem Jahresumsatz von über 7,5 Milliarden Euro zählen wir zu den führenden Energieunternehmen in Deutschland. Und mit unseren Klimazielen und Maßnahmen sind wir als erstes deutsches Energieunternehmen »Net-Zero«-kompatibel.
MVV ist ein Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar, die MVV-Gruppe ist international tätig.
Aufgaben:
- Als Technischer Ausbilder (m/w/d) gestalten Sie aktiv die Energiewende mit, indem Sie unsere Auszubildenden im Bereich Elektroniker*in, Betriebstechnik und Mechatroniker*in sowohl gemäß der Ausbildungsverordnung ausbilden, als auch aktuelle Inhalte zur Energiewende vermitteln. Dabei fungieren Sie als motivierende Begleit- und Ansprechperson unserer Auszubildenden vom ersten Kennenlernen bis zur Übernahme.
- Sie planen und vermitteln moderne Technologien im Berufsfeld und rundum die Energiewende
- Sie sind sicher bei der Unterweisung und Einhaltung von Richtlinien und Normen zur Arbeitssicherheit
- Sie bereiten unsere motivierten Auszubildenden auf ihre jeweiligen Abschlussprüfungen vor und engagieren sich in Prüfungsausschüssen der IHK. Zudem koordinieren Sie die individuelle Ausbildungs- und Versetzungsplanung mit den Fachbereichen
- Sie organisieren und führen regelmäßig spannende Seminare, abwechslungsreiche Events und aktuelle Projekte durch
- Sie nehmen mit Freude an Ausbildungsveranstaltungen und Kooperationskreisen teil und pflegen Schulkontakte
- Sie können Menschen auf ihrem persönlichen Entwicklungsweg begeistern und arbeiten sehr gerne im Team
- Sie führen das Auswahlverfahren für Auszubildende durch, um eine passende und nachhaltige Besetzung zu finden
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Meister*in, Techniker*in, Fachwirt*in mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie den AdA Schein
- Mindestens einjährige Berufserfahrung im Bereich der Verteilnetze Strom oder vergleichbar
- Hohes Maß an Aufgeschlossenheit und Empathie für eine zukunftsorientierte Ausbildung junger Menschen
- Freude an der Weiterentwicklung moderner Lehr- und Lernmethoden sowie regelmäßige Weiterbildung im Bereich fachliche und berufliche Bildung
- Bereitschaft zu Reisetätigkeiten in Verbindung mit Ausbildungsveranstaltungen
- Englische Sprachkenntnisse
Wir bieten:
- Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können.
- Innovationskraft
- Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen.
- Wissenstransfer
- Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how.
- Arbeitskultur
- Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird.
- Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket.
Unser Kontakt:
Marie-Sophie Wagner
Recruiting Koordinatorin
+49 621 290 1151
Karriere - MVV Energie AG
MVV Energie AG
Luisenring 49 | 68159 Mannheim
Weitere Informationen:
Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.
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