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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Betreute Einzelwohnen ab 60 Jahre
München
Aktualität: 24.11.2024
Anzeigeninhalt:
24.11.2024, Diakonie Hasenbergl e.V.
München
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Betreute Einzelwohnen ab 60 Jahre
Über uns:
Die Diakonie Hasenbergl e.V. ist ein innovatives, gemeinnütziges Unternehmen mit mehr als 60 Einrichtungen in ganz München. Rund 500 Mitarbeitende arbeiten unter dem Motto zusammen. tun. in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Kindertageseinrichtungen, Sozialpsychiatrie, Senioren- und Stadtteilarbeit sowie Arbeitswelt und Jugendhilfe.
Aufgaben:
Beratung, Unterstützung und Krisenintervention bei psychisch kranken und/oder suchtkranken Menschen ab 60 Jahre in deren häuslichem Lebensumfeld
Vernetzung und Kooperation mit dem interdisziplinären Hilfesystem
Akquise von und Clearing bei interessierten Klient*innen
Anwendung und Gewährleistung des Gesamtplanverfahrens
Qualifikationen:
Anerkannte Qualifikationen: - Bachelorabschluss Psychische Gesundheit/ Psychiatrische Pflege - B.A. Psychologie von Universitäten und Hochschulen der angewandeten Wissenschaften - B.A. Pädagogik/ Erziehungswissenschaften - B.A. Heilpädagogik - B.A. Pflegewissenschaften/ Pflegepäadgogik/ Gesundheitspädagogik - B.A. Ergotherapie - B.A. Gesundheitsmanagement
Hohe fachliche Beratungs- und Betreuungskompetenz sowie Freude an der Arbeit mit älteren psychisch kranken und/oder suchtkranken Menschen
Berufserfahrung in einem sozialpsychiatrischen Arbeitsfeld (wünschenswert)
Hohe soziale Kompetenz, sowie Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Bereitschaft zum mobilen Arbeiten und die Arbeitszeit flexibel zu gestalten
Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit und Reflexionsbereitschaft
Führerschein Klasse B (wünschenswert)
Identifikation mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V
Wir bieten:
Für Deine Finanzen
Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage, Münchenzulage Kind sowie ab April 2024 die Inflationsausgleichsprämie von bis zu 3.000 Euro
Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Jobticket
Für Deine berufliche Weiterentwicklung
Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
Wir haben Vertrauen in dein Können!
Für Deine Work-Life-Balance
Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit
30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und Buß- und Bettag
Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung
Für Innovation und Nachhaltigkeit
Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem
Berufsfeld
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