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Informationen zur Anzeige:

Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Halle (Westfalen)
Aktualität: 02.12.2024

Anzeigeninhalt:

02.12.2024, Mondi Halle GmbH
Halle (Westfalen)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Über uns:
Mondi ist ein internationales Verpackungs- und Papierunternehmen mit über 100.000 maßgeschneiderten innovativen Lösungen. Unsere Gruppe beschäftigt rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in mehr als 100 Betrieben in über 30 Ländern. Mondi Halle ist spezialisiert auf die Herstellung, das Drucken sowie das Beschichten und die Veredelung oder Weiterverarbeitung von hochwertigen Folien und Beuteln aus Kunststoff. Möchtest du mehr über Mondi erfahren? Wir sind ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Verpackung und Papier und tragen durch innovative, nachhaltig gestaltete Lösungen zu einer besseren Welt bei. Unser globales Team von 22.000 Mitarbeitenden arbeitet an 100 Produktionsstandorten in mehr als 30 Ländern.
Aufgaben:
  • Eigenverantwortliche Abwicklung der Lohnabrechnung
  • Überwachung der Einhaltung aktueller arbeitsrechtlicher Gesetzgebungen sowie geltender Betriebsvereinbarungen
  • Mitarbeiterbetreuung in allen sozialversicherungs- und lohnsteuerlichen Fragestellungen
  • Erstellung, Pflege und Verwaltung der Personalakten
  • Verwaltung und Bearbeitung der elektronischen Zeitdatenerfassung
  • Bearbeitung aller Angelegenheiten rund um das Thema der betrieblichen Altersvorsorge
  • Allgemeiner Schriftverkehr und Abwicklung des Bescheinigungswesens
  • Bewerbermanagement
  • Organisation und Begleiten von BEM-Gesprächen
  • Mitwirkung bei verschiedenen HR-Projekten
Qualifikationen:
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Lohnabrechnung
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Versierter Umgang mit den MS-Office-Produkten, SAP HR von Vorteil
  • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Präzise und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Leistungsbereitschaft, Verlässlichkeit, Teamfähigkeit
Wir bieten:
  • Zuschuss zum Mittagessen
  • Externe Mitarbeiterberatung
  • Home-Office-Möglichkeit
  • Gleitzeit / Flexible Arbeitszeiten
  • Fahrradleasing
  • Mitarbeitervergünstigungen
  • Mitarbeiter- und Teamevents
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen
  • Gute öffentliche Anbindung
  • Parkmöglichkeit

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