Beratung und Unterstützung der Unternehmen mit dem Ziel, Ausbildungsplätze passgenau mit Jugendlichen zu besetzen Aktivitäten zur Aufnahme einer Einstiegsqualifizierung oder eines Praktikums Ermittlung des Besetzungsbedarfes von Ausbildungsbetrieben Erstellung von Anforderungsprofilen Gewinnung von Jugendlichen für eine duale Ausbildung einschließlich der Stärkung der Berufswahlentscheidung Sichten von Bewerbungsunterlagen, Durchführen von Bewerbungsgesprächen Sicherung der Nachhaltigkeit der Integration von Jugendlichen in Ausbildung