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Diplom-Ingenieur­­/­­-in (TU­­/­­TH) oder Master (w/m/d) 19.11.2024 Regierungspräsidium Tübingen Tübingen
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Diplom-Ingenieur/-in (TU/TH) oder Master (w/m/d)
Tübingen
Aktualität: 19.11.2024

Anzeigeninhalt:

19.11.2024, Regierungspräsidium Tübingen
Tübingen
Diplom-Ingenieur/-in (TU/TH) oder Master (w/m/d)
Aufgaben:
Genehmigungen und Überwachung von Anlagen nach Artikel 10 in Verbindung mit Anhang I der europäischen Industrieemissions-Richtlinie (insb. der Branchen Chemie, Energiewirtschaft und Steine/Erden).
Qualifikationen:
  • Ihre Aufgaben:
  • Genehmigungen und Überwachung von Anlagen nach Artikel 10 in Verbindung mit Anhang I der europäischen Industrieemissions-Richtlinie (insb. der Branchen Chemie, Energiewirtschaft und Steine/Erden).
  • Ihr Profil:
  • Einschlägiger Abschluss in einem wissenschaftlichen Hochschulstudium (Diplom- oder Masterstudiengang) vorrangig der Fachrichtungen:
  • Chemie
  • Maschinenbau
  • Elektrotechnik
  • Verfahrenstechnik
  • Chemieingenieurwesen oder
  • Umweltschutztechnik
  • Bei einem Masterabschluss, der an einer Fachhochschule, einer Dualen Hochschule oder einer entsprechenden Bildungseinrichtung erworben wurde, ist die Akkreditierung des Studiengangs zum Zeitpunkt des Abschlusses nachzuweisen.
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit bei flexibler Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes Argumentationsgeschick auch in schwierigen Verhandlungen gepaart mit einem hohen Maß an Überzeugungskraft
  • Gute allgemeine EDV-Kenntnisse sowie einen routinierten Umgang mit Office-Programmen wie Outlook, Word, Excel und PowerPoint
  • Eine Fahrerlaubnis der Klasse B (Personenkraftwagen), da die Tätigkeit mit Außendienst verbunden ist
  • Von Vorteil sind:
  • Kenntnisse im Bereich des Immissionsschutzes, der Abfall- und Kreislaufwirtschaft, der Abwassertechnik, der Anlagen- oder der Arbeitssicherheit
Wir bieten:
  • Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
  • Die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung
  • Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • Einen sicheren Arbeitsplatz
  • Eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / flexible Arbeitszeitmodelle
  • Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten
  • Einen Zuschuss für den ÖPNV
  • Verpflegungsmöglichkeiten in der Kantine
Unser Kontakt:
Diese beantwortet Ihnen die Leiterin des Referats 54.1, Frau Ute Maier, Tel.: 07071/757-177 456 ( Ute.Maier@rpt.bwl.de ).
Weitere Informationen:
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.

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