Sozialpädagoge (m/w/i) bzw. Sozialarbeiter (m/w/i) Allgemeiner Sozialer Dienst
07.11.2024
Landratsamt Reutlingen
Münsingen
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Sozialpädagoge (m/w/i) bzw. Sozialarbeiter (m/w/i) Allgemeiner Sozialer Dienst
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Münsingen
Informationen zur Anzeige:
Sozialpädagoge (m/w/i) bzw. Sozialarbeiter (m/w/i) Allgemeiner Sozialer Dienst
Münsingen
Aktualität: 07.11.2024
Anzeigeninhalt:
07.11.2024, Landratsamt Reutlingen
Münsingen
Sozialpädagoge (m/w/i) bzw. Sozialarbeiter (m/w/i) Allgemeiner Sozialer Dienst
Über uns:
Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein - und haben immer das Ganze im Blick.
Aufgaben:
- Beraten von Eltern, Familien, Kindern und Jugendlichen in unterschiedlichen Lebenslagen,
- Organisieren und Hilfeplanung von bedarfsgerechten, individuell zugeschnittenen Hilfen zur Erziehung,
- Beraten von Eltern in Trennungs- und Scheidungssituationen,
- Schutzauftrag für Kinder und Jugendliche,
- Mitwirken bei familiengerichtlichen Verfahren,
- Sozialraumorientierte Arbeit gemeinsam mit unseren Kooperationspartnern.
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom- Sozialarbeiter*in, Diplom-Sozialpädagoge*in, Bachelor of Arts - Fachrichtung: Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation,
- Eigenverantwortliche, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise,
- Soziale Kompetenz sowie hohes Maß an Flexibilität und Pflichtbewusstsein,
- Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen,
- Erfahrungen in der systemischen Arbeit mit Familien sowie Rechtskenntnisse im Bereich der Sozialgesetze sind von Vorteil,
- Nachweis Impfschutz gegen Masern.
Wir bieten:
- Ein zunächst auf zwei Jahre befristetes Arbeitsverhältnis im Angestelltenverhältnis in Entgeltgruppe S 14 TVöD, mit Aussicht auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, in Teilzeit (70 %),
- Interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum,
- Eine umfassende Einarbeitung in einem engagierten Team,
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können,
- Ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios,
- Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss,
- Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können,
- Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung,
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember.
Unser Kontakt:
Ihre Ansprechpartnerin
Gabriele Heller,
Abteilungsleiterin »Allgemeine Soziale Dienste«,
Telefon: 07121 480-4213,
Hilft bei Fragen gerne weiter.
Wir freuen uns auf Sie!
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