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IT System Engineer (w/m/d) im Referat "Systemarchitektur, Infrastrukturmanagement, Anforderungsanalyse" (C31)
Wiesbaden, Bonn
Aktualität: 27.11.2024
Anzeigeninhalt:
27.11.2024, Statistisches Bundesamt
Wiesbaden, Bonn
IT System Engineer (w/m/d) im Referat "Systemarchitektur, Infrastrukturmanagement, Anforderungsanalyse" (C31)
Aufgaben:
- Der Registerzensus ist eines der wichtigsten Zukunftsprojekte des Statistischen Bundesamtes. Derzeit wird in Deutschland alle zehn Jahre ein Zensus durchgeführt, um wichtige Basisdaten über die Bevölkerung und den Gebäude- und Wohnungsbestand in Deutschland zu sammeln. Im Team für den Plattformbetrieb arbeiten Sie mit ihren Kolleginnen und Kollegen am Aufbau und Betrieb einer standortübergreifenden, plattformbasierten IT-Infrastruktur basierend auf Cloudera und Kubernetes mit. Sie übernehmen das operative Management, um einen sicheren, stabilen und hoch skalierbaren Betrieb der statistischen Fachprozesse sicher zu stellen.
- Sie überwachen und steuern die Funktionalität unserer IT-Infrastruktur und sind Ansprechpartner/-in unterschiedlicher Stakeholder in betrieblichen Fragestellungen.
- Sie installieren und konfigurieren qualitätsgesicherte IT-Anwendungen auf den Umgebungen in enger Abstimmung mit dem IT-Betriebsdienstleister.
- Sie konzipieren betriebsrelevante Tests und unterstützen bei deren Durchführung und Dokumentation.
- Sie leisten Support, nehmen die Fehleranalyse für installierte IT-Anwendungen und die Plattform wahr und geben Feedback an den Verfahrensverantwortlichen und den IT-Betriebsdienstleister.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes einschlägiges (z. B. Informatik, Mathematik, Informationsmanagement, Data Science) Studium (mindestens Bachelor/Diplom [FH]) und mindestens einjährige einschlägige Berufserfahrung oder gleichwertige einschlägige Fähigkeiten und Erfahrungen, aufgrund derer Sie als sonstige/r Bewerber/in entsprechende Tätigkeit ausüben können
- Erfahrung im Betrieb von IT-Infrastrukturen, idealerweise von Cloudera, Hadoop und Kubernetes,
- Kenntnisse und möglichst Erfahrungen in der Durchführung von betrieblichen Tests, insbesondere Last- und Performancetests,
- Idealerweise Kenntnisse im Betrieb von Java-EE-Anwendungen oder microservice-basierten Anwendungen,
- Kenntnisse verschiedener IT-Architekturen (z. B. Netzwerke, Webserver, Application Server, SQL-Datenbanken) und zentraler Dienste (z. B. Backup, Terminalserverinfrastruktur) sind von Vorteil,
- Kenntnisse in der Softwareentwicklung für Prozessautomatisierung sind von Vorteil,
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1),
- Tätigkeitsrelevante Kenntnisse und Qualifikationen zur Informationssicherheit bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen,
- Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz.
- Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung »Hauptsachbearbeiter/-in-IT«, z. B. Genderkompetenz.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung
- Work-Life-Balance
- Weiterentwicklung
- Gesundheitsförderung
- Sonderzahlungen/Prämien, Betriebliche Altersvorsorge, Verbeamtungsmöglichkeiten, Zuschuss zum Deutschlandjobticket
- Großzügiges flexibles Arbeiten, Arbeitszeit-/Langzeitkonto, umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24./31.12
- Strukturiertes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote, Nachwuchsförderung
- Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport, Kantine mit gesunden Angeboten
- Und vieles mehr !
Unser Kontakt:
Ansprechpartnerin: Herr Volker Weichert (Tel.: +49 611 75-3302 )
Weitere Informationen:
Für uns ist Chancengleichheit selbstverständlich. Das Statistische Bundesamt setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Sämtliche Nachweise müssen spätestens bis zum avisierten Einstellungstermin vorliegen.
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens
Verwendet und nach Abschluss dessen gelöscht. Weitere datenschutzrechtliche Infos: Link
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