Sachbearbeitung (m/w/d) landwirtschaftliche Förder- und Ausgleichsleistungen
28.01.2025
Landkreis Tübingen
Tübingen
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Sachbearbeitung (m/w/d) landwirtschaftliche Förder- und Ausgleichsleistungen
Tübingen
Aktualität: 28.01.2025
Anzeigeninhalt:
28.01.2025, Landkreis Tübingen
Tübingen
Sachbearbeitung (m/w/d) landwirtschaftliche Förder- und Ausgleichsleistungen
Über uns:
Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich.
Aufgaben:
- Bearbeitung von Anträgen der Landwirtinnen und Landwirte auf EU-Förderung und weitere Ausgleichsleistungen von der Antragsannahme über die Fehler- und Hinweisbearbeitung bis zur Bewilligung
- Information und betriebsspezifische Beratung zu diesen Fördermaßnahmen
- Unterstützung der landwirtschaftlichen Betriebe bei der elektronischen und grafischen Antragstellung
- Umsetzung der Prüfergebnisse des Kontrollteams in fachspezifischen EDV-Programmen, Einleitung von Rückforderungen und Bearbeitung von Widersprüchen
Qualifikationen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r, als Landwirtschaftstechniker*in oder -meister*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse und Erfahrungen in der Durchführung von Verwaltungsverfahren im Agrarbereich verbunden mit landwirtschaftlichem Wissen
- Eigenverantwortung sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise
- Ein hohes Maß an Teamfähigkeit sowie soziale Kompetenz im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern, auch in konfliktträchtigen Situationen
- Sicherer Umgang mit der gängigen EDV-Software und Bereitschaft, sich in fachspezifische EDV-Fachanwendungen einzuarbeiten
- Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit Kundenkontakt
Wir bieten:
- Eine Vollzeitstelle davon 70 % unbefristet und
- 30 % befristet bis 28.02.2027 in EG 9a TVöD
- Ein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Chancengleichheitsplan und Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender Unternehmenskultur
- Zuschuss zum Job-Ticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des Mobilitätsmanagements
- Sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, insbesondere flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von alternierendem Homeoffice
Unser Kontakt:
Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne von der Abteilungsleiterin der Abteilung Landwirtschaft Frau Stefanie Notter,
Tel.: 07071 207-4001.
Weitere Informationen finden Sie auf www.kreis-tuebingen.de
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerbende berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.
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