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User-Help-Desk (m/w/d)
Berlin
Aktualität: 28.02.2025

Anzeigeninhalt:

28.02.2025, Bezirksamt Neukölln von Berlin
Berlin
User-Help-Desk (m/w/d)
Aufgaben:
  • First- und Second-Level-Service für rd. 2000 IT-Nutzende
  • Analyse, Priorisierung, Kategorisierung und Dokumentation von IKT-Störungsmeldungen
  • Bearbeitung von IT-Störungen und Beauftragung von externen Dienstleistern
  • Pflege der Nutzerverwaltung und Erstellung von Benutzeranleitungen
  • Pflege, Verwaltung und Überwachung des IT-Lagerbestandes
  • Einrichtung und Wartung der Systemkomponenten an den Arbeitsplätzen und mobilen Endgeräten
  • Unterstützung bei der Einführung neuer Hard- und Software
Qualifikationen:
  • Die Tätigkeit erfordert im Havariefall und für planbare Wartungsarbeiten auch das Arbeiten zu ungünstigen Zeiten außerhalb der üblichen Bürozeiten.
  • Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum:
  • Mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
  • Fachinformatiker/-in oder
  • IT-Systemelektroniker/-in oder
  • Eine andere einschlägige Berufsausbildung oder
  • Der Abschluss muss spätestens zur Einstellung vorliegen.
  • Bewerbende, die einen nächsthöheren Abschluss nachweisen, welcher gleichzeitig inhaltlich gleichwertig zum geforderten Abschluss entsprechend der formalen Voraussetzungen ist, können für das Verfahren berücksichtigt werden.
  • Die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen sind der Anlage im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" zu entnehmen.
Wir bieten:
  • Eine interessante, vielfältige und gemeinwohlorientierte Tätigkeit für die beste Stadt der Welt , in der Sie wichtige Lebensbereiche und Belange der Einwohner/-innen Berlins aktiv mitgestalten können
  • Einen sicheren Job in unsicheren Zeiten mit geregeltem Einkommen
  • Ein prämiertes Personal- und Gesundheitsmanagement mit einem Weiterentwicklungsangebot , in welchem Sie Ihre persönlichen Kompetenzen stetig individuell weiterentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der Fort-und Weiterbildung nutzen und sich so Karrierechancen eröffnen
  • Die kostenfreie Nutzung einer externen Mitarbeitendenberatung
  • Eine lebensphasenorientierte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung, von der alternierenden und mobilen Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
  • 1 h Dienstbefreiung pro Woche für die Nutzung einer Vielfalt betrieblich geförderter Sportangebote
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Ein kollegiales und kreatives Arbeitsumfeld in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengleichheit einsetzen
  • Bezuschusstes Firmenticket /Hauptstadtzulage
Unser Kontakt:
Frau Genschmer (030) 90239 1347 Rund um das Aufgabengebiet Frau Gorke/ Herr Petrusch (030) 90239-2323 /-3898 Haben Sie weitere Fragen zum Bewerbungsprozess? www.berlin.de/typischneukoelln/warum-neukoelln/wir-freuen-uns-auf-ihre-bewerbung WWW.TYPISCHNEUKÖLLN.DE
Weitere Informationen:
Bei der Besetzung von Stellen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

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