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Fachkraft (m/w/d) in der Sachbearbeitung für die Hilfe zur Pflege (SGB XII) 14.11.2024 Landkreis Tübingen Tübingen
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Fachkraft (m/w/d) in der Sachbearbeitung für die Hilfe zur Pflege (SGB XII)
Tübingen
Aktualität: 14.11.2024

Anzeigeninhalt:

14.11.2024, Landkreis Tübingen
Tübingen
Fachkraft (m/w/d) in der Sachbearbeitung für die Hilfe zur Pflege (SGB XII)
Über uns:
Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich.
Aufgaben:
  • Die rechtliche Prüfung und Gewährung von ambulanten, teilstationären und stationären Hilfen für pflegebedürftige Menschen aus dem Landkreis Tübingen
  • Die enge Zusammenarbeit mit den Betroffenen, deren Angehörigen, Betreuer*innen, Pflegekassen, Diensten und Einrichtungen der Altenhilfe zur Steuerung des Hilfeprozesses
Qualifikationen:
  • Ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts - Public-Management -bzw. Diplomverwaltungswirt*in (FH), Bachelor Allgemeine Finanzwirtschaft, Bachelor of Law, ein abgeschlossenes Studium in Sozialrecht oder Rechtswissenschaften, einen Abschluss als Sozialwirt*in, Verwaltungsfachwirt*in oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Die Stelle eignet sich auch für Quereinsteiger mit einem Abschluss in einem verwaltungsnahen Studiengang. In diesem Fall bieten wir eine Nachqualifizierung für den Bereich der Sozialverwaltung.
  • Soziales Einfühlungsvermögen und besonderes Verständnis für die Lebenssituation von älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Idealerweise Kenntnisse auf dem Gebiet des Sozialrechts
  • Ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein
  • Die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und zur konstruktiven Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartner*innen
  • Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
  • Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft im Team
Wir bieten:
  • Eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % in EG 9b TVöD
  • Einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender Unternehmenskultur
  • Ein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Chancengleichheitsplan und Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und die Möglichkeit von alternierendem Homeoffice
  • Zuschuss zum Job-Ticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des Mobilitätsmanagements
Unser Kontakt:
Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne von dem Sachgebietsleiter, Herrn Bernd Kaltenmark, Tel.: 07071 207-2069. Weitere Informationen finden Sie auf www.kreis-tuebingen.de
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerbende berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

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